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http://hdl.handle.net/10872/18132
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Título : | Relación de ayuda que establece el profesional de enfermería en pacientes con obesidad mórbida en la unidad clínica cirugía II y IV del Hospital Universitario de Caracas en el primer semestre del 2015 |
Autor : | Márquez P., Keily Torres L., Katerin |
Palabras clave : | Conducta de ayuda Personal de enfermería Pacientes Obesidad Mórbida |
Fecha de publicación : | 9-Apr-2018 |
Citación : | Tesis EE2015 M348 K4; |
Resumen : | Determinar la relación de ayuda que establece el profesional de enfermería
en pacientes con obesidad mórbida en la unidad clínica cirugía II y IV del Hospital Universitario de Caracas. Metodológicamente es de diseño no
experimental, univariable, de campo y transeccional. La muestra estuvo
conformada por 20 profesionales de enfermería de atención directa que
laboran en el Hospital Universitario de Caracas en el turno 7am / 1pm.
Como técnica utilizada para la recolección de datos es la observación no
participante, se realizó en tres (03) oportunidades por cada profesional de
enfermería y para el instrumento se elaboró una Guía de Observación con un
total de 44 ítems; se validó a través del juicio de tres expertos y se aplicó la
confiabilidad entre observadores arrojando un resultado de 0,86. El estudio
tiene como marco teórico la propuesta de Berman, A; Snyder, S; Kosier, B; y
Erb, G. (2008) que describe el proceso de relación de ayuda en cuatro fases
secuenciales, cada una de ellas caracterizada por tareas y capacidades
identificables, las cuales son: Fase de Preinteracción de la Relación de
Ayuda, Fase Introductoria de la Relación de Ayuda, Fase de Trabajo y Fase
de Cierre de la relación de ayuda. Los resultados demuestran que en la fase
de preinteracción el profesional de enfermería realizar acciones de forma
adecuada, en la fase introductoria y en la fase de trabajo el profesional de
enfermería si ejecuta acciones para aplicar una relación de ayuda
presentando un déficit al ejecutar dichas acciones y la fase de cierre se
presenta un déficit absoluto para utilizar herramientas e identificar posibles
actitudes positivas y negativas, por ende no se concluye una satisfactoria
relación de ayuda. |
URI : | http://hdl.handle.net/10872/18132 |
Aparece en las colecciones: | Pregrado
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